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扎实抓好“三严三实”专题教育 从严教育和管理好干部队伍
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扎实抓好“三严三实”专题教育

从严教育和管理好干部队伍

在市编办“三严三实”专题教育动员部署会上的讲话暨专题党课报告

2015529日)

市编办主任  左真香

 

    为认真贯彻落实中央、省委、市委关于开展“三严三实”专题教育的部署要求,今天,市编办召开“三严三实”专题教育动员部署会,我以“扎实抓好‘三严三实’专题教育,从严教育和管理好干部队伍”为主题,以专题讲课形式作个动员和辅导,正式启动市编办县处级领导干部“三严三实专题教育。

党的十八大以来,习近平总书记多次强调:“党要管党,首先是管好干部;从严治党,关键是从严治吏。”以“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”为主题的“三严三实”专题教育是全面从严治党,切实加强干部队伍建设的重大举措和有效载体。我们要扎实抓好“三严三实”专题教育,认真学习贯彻习总书记系列讲话精神,切实落实从严治党的方针和从严治吏的责任。下面,我重点讲两个方面的问题,一是如何从严教育和管理好干部队伍,二是怎么扎实抓好“三严三实”专题教育。

先讲第一个问题,从严教育和管理干部。我认为重点要在以下四个方面着力。

一要拧紧“总开关”,坚定理想信念

理想信念坚定是好干部第一位的标准(共5条:信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁)。理想滑坡是最致命的滑坡,信念动摇是最危险的动摇。理想信念不坚定,政治上不合格,经不起风浪,扛不住考验,这样的干部能耐再大也不是好干部。当下,干部队伍中之所以出现这样那样的问题,一个重要原因就是理想信念动摇,“总开关”失灵,放弃了马克思主义指导,丧失了对共产主义、社会主义的信仰。理想信念是我们共产党员精神上的“钙”,没有理想信念或理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。党员干部要炼就“金刚不坏之身”,首先必须从“补钙”入手,从昂扬自己的精神状态入手。毛泽东同志曾经说过:“人是要有一点精神的。”人无精神不立,国无精神不强,党员干部只有始终坚定理想信念,保持昂扬向上的精神风貌,才能时时处处体现先进性,充分发挥先锋模范作用。

第一,平时要看得出来。主要做到四点:

一是心中有理想。保持“咬定青山不放松,任尔东西南北风”的笃定与坚守,在任何时候任何情况下做到信仰不变、立场不移、方向不偏。二是心中有群众。牢固全心全意问人民服务的宗旨,树立“群众利益无小事”的理念,把“小事”当成大事抓,把“难事”当成急事办,把“好事”当成习惯做。三是浑身是正气。让群众看到共产党员人惩恶扬善的气节和品德。既要坚持做到一身正气,以自己的良好形象影响和带动群众,自觉维护安定团结的局面;又要坚决抵制歪风邪气,同那些危害人民群众利益的现象作斗争。四是做人要大气。在地位和利益面前境界应该更高一些,就是在个人利益与集体利益,局部利益和全局利益,眼前利益和长远利益发生矛盾时,应当做到前者服从后者;就是在看待个人得失上,应该“大气”、“大度”一点,不要斤斤计较。

第二、工作时要拿得起来。

一是要把工作当事业干,有人把工作当作职业干,有人把工作当作副业干,只有把工作当作事业干,才能真正干出一番事业。二是要立足岗位作奉献,做到守土有责、在岗有绩、尽职有恒。三是要不断提高业务素质。只有立足本职长本领,强素质,才能大有作为。

第三,关键时刻站得出来。

“关键时刻”,就是遇到困难、问题和矛盾的时刻,就是面对权力、地位、金钱和享受等考验的时刻,就是接受急难险重任务的时刻。“站得出来”,就是能勇敢地站出来接受挑战和考验,在关键时刻体现党员干部的先进性。做到:在遇到困难、问题时,敢于亮剑,敢于出手;在利益得失面前正确面对,从容淡定;在执行重要任务时,吃苦在前,冲锋在前。

第四、危险时刻要豁得出去。

“豁得出去”,就是在党和人民需要的时候,能舍己为人,舍私为公,舍家为国,甚至舍生忘死。“豁得出去”,是一种信念,一种精神,一种责任,一种境界。在本职岗位上确立人生支点,树立正确的人生观,才有升华的责任感和无私无畏的英雄气概。在党和人民利益需要的重要关头,能豁得出去,才无愧于共产党员的光荣称号。

二要筑牢“防洪堤”,加强道德养成

做官先做人,做人重品德。一些干部腐化堕落,往往是从道德滑坡、官德缺失开始的。古人云:“不虑于微,始成大患;不妨于小,终亏大德。”对干部而言,搞一次特殊,就丢掉一份威信;破一次规矩,就留下一个污点;谋一次私利,就失去一片民心。在经济快速发展社会变革转型的过程中,要避免价值扭曲、道德诚信缺失等问题,必须着力培养干部的高尚的道德情操。

一是遵守社会公德。

社会公德是指人类长期社会实践中逐渐形成的,要求每个社会公民在履行社会义务或涉及社会公众利益的活动中应当遵循的道德准则,是为维护社会公共生活的正常进行而提出的最基本的道德要求。在我国现代社会中社会公德的主要内容是:

1.文明礼貌。即要求社会公共生活中人与人和谐相处,举止文明以礼相待。自觉杜绝说脏话,随便猜疑,欺骗他人等恶习。这是处世做人最起码的要求。

2.助人为乐。即要求在社会公共生活中人与人之间团结友爱,相互关心,扶危济困,乐善好施,送人玫瑰,手留余香。  

3.爱护公物。爱护公共财物是社会公德极其重要的内容。尤其在公共场合更要注意这一点,不损坏公共物品,不破坏公共设施,保护公共财产不受侵犯。

4. 保护环境。讲究公共卫生,保护生活环境,创造优美环境,是当今社会人们应当遵循的最基本的行为规范,也是人们身心健康的重要保障,同时体现一个民族的文明程度和精神风貌。

5.遵纪守法。法律是对公民行为的必要约束和规范,是对道德的补充。遵纪守法反映了人们的共同要求,体现了人们共同利益。只有每个社会成员都知纪懂法,遵纪守法,社会才会和谐稳定,人们才能安居乐业。

尽管上述五句话二十个字是对当今社会每一个公民最起码的道德要求,但未必我们每个人都能做到,连许多干部甚至领导干部都没有做到。比如社会公德,要求我们文明礼貌,但有的干部在对待工作对象尤其是上访户时则颐指气使,盛气凌人;社会公德要求我们爱护环境,但有的领导干部为追求政绩,追求GDP。不惜以牺牲环境,牺牲资源为代价;社会公德要求我们遵纪守法,有的领导干部则希望老百姓遵纪守法,自己却凌驾于法律之上......有鉴于此,我认为,要加强领导干部的道德养成,首先必须教育他们遵守社会公德。

二是恪守职业道德。

职业道德是人们在职业生活中应遵循的基本道德,是职业品德、职业纪律、专业胜任能力及职业责任等的总称。我国现阶段各行各业普遍适用的职业道德的基本内容包括五个方面:

1.爱岗敬业。爱岗就是热爱自己的本职工作,并为做好本职工作尽心竭力;敬业就是用一种恭敬的态度来对待自己的职业。爱岗敬业就是干一行爱一行,钻一行干好一行,而不是心浮气躁,好高骛远,身在曹营心在汉,这山望到那山高。爱岗敬业,既是职业道德,也是成才的内在条件,只有爱岗敬业才会更加专业,才有机会创造一流的业绩,才可能走上更高的岗位。

2.诚实守信。诚实就是实事求是的待人做事,不弄虚作假;守信就是讲究信誉,信守承诺。诚实守信既是做好事的前提,也是做好人的关键。一个人只有时时事事诚实守信,才能树立良好的社会形象,为成就事业,走向成功奠定坚实的基础。

3.办事公道。办事公道就是要求从业人员在职业活动中站在公正的立场上,按照同一标准和同一原则办事,做到公平、公正、公道、不偏不倚、一视同仁。

4.服务群众。服务群众就是要求从业人员在职业活动中一切从群众利益出发,为群众着想,端正服务态度,改进服务措施,为群众提供高质量的服务。

5.奉献社会。奉献社会是职业道德最高境界和最终目的。它要求从业人员任劳任怨,不计较个人得失,自觉地、努力地为社会、为他人做贡献。奉献社会是一种真诚的付出,是一种忘我的投入,这不仅需要有明确的信念,更需要有崇高的行动。

三是严守家庭美德。

家庭美德是指人们在家庭生活中调整家庭成员之间的关系,处理家庭问题时所遵循的道德规范。家庭美德的内容主要包括:

1.尊老爱幼。我国自古以来就倡导“老有所终,幼有所养”。谁不孝敬父母、善待子女,谁就会被世人唾弃为“缺德”,情节严重的还会受到法律的制裁。因此,尊老爱幼,不仅是每个公民必须遵守的道德准则,也是每个公民应尽的社会责任和法律义务。尊老的基本要求是赡养,儿女一方面要在物质生活上承担赡养父母的义务,另一方面还要常回家看看,多给予父母精神上的慰藉。爱幼要讲究艺术,既不能一味娇宠溺爱,也不能长期谩骂体罚。

2.男女平等。男女平等是指在家庭生活的各个方面,女子和男子人格独立,地位平等,享有同等的权利,负有同等的义务。要实现男女平等,夫妻双方尤其丈夫要摒弃“重男轻女”、“男尊女卑”的封建思想。妻子要发挥“四有”精神,做事业和生活的强者。

3.夫妻和睦。夫妻是家庭关系的核心,夫妻和睦是家庭幸福的重要前提和保证。在家庭中,“大男子主义”、“妻管严”都要不得,夫妻相处最根本原则有三条,一是互相信任,二是互相包容,三是互相关爱。

4.勤俭持家。勤俭持家是我国传统的家庭美德,在全面建成小康社会的今天依然不过时。勤俭持家的原则是量力而行、量入而出,勤俭节约,适度消费。

5.邻里团结。俗话说,远亲不如近邻。邻里之间虽然既无血缘关系,也无法定关系,但朝夕相处,在日常生活中有着广泛的联系。处理好邻居关系最重要的是互谅、互让、互帮、互助。

四是坚守个人品德。

个人品德是一定社会的道德原则、规范在个人身上的体现和凝结,是道德规范在个人心灵中的内化,个人品德的存在,构成了社会公德、职业道德和家庭美德的基础。个人品德的内容主要内容包括:

1.正直善良。正直善良是高贵品德的根本,其他的品德是正直和善良派生出来的结果,两者相辅相成。正直如高山,可以遮挡风雨;善良如流水,可以滋养生命。他们一刚一柔,共同组成生命的根基。

2.刻苦勤奋。刻苦勤奋就是不怕吃苦,不怕困难,肯下功夫,不懒惰。文学家说,刻苦勤奋是打开知识之门的一把金钥匙;科学家说,刻苦勤奋等于百分之九十九的成功;而政治家说,刻苦勤奋是实现理想的基石。可见它对人生的意义非同一般。刻苦勤奋不仅是指体力上的吃苦耐劳,更是精神上的积极进取。

3.自立自强。自立就是靠自己的劳动生活,不依靠别人;自强就是不安于现状,积极进取,依靠自己的努力不断向上,从而到达成功的彼岸。这一点对于我们占人们半数的广大妇女同胞们显得更为重要。

4.克己奉公。克己就是约束自己,奉公就是以公事为重,克制自己的私欲,一心为公,是历朝历代为官者确定的基本准则,也是当今社会对从政者的要求,克己奉公,最重要的也是最艰难的就是战胜自己的欲望,做到慎独、慎小、慎微。

5.见义勇为。见义勇为是指为保护国家、集体利益或者他人的人身、财产安全,不顾个人安危,与正在发生的违法犯罪做斗争或者抢险救灾的行为。

三要坚守“生命线”,培育优良作风

干部作风问题关系到党和国家事业的兴衰成败,关系到党的生死存亡。坚持和发展党的先进性纯洁性要求我们永葆本色加强作风建设;巩固党的执政地位和领导地位要求我们警钟长鸣加强作风建设;实现好维护好发展好最广大人民的根本利益要求我们不忘宗旨加强作风建设;坚持和发展中国特色社会主义要求我们要严字当头加强作风建设。

其一、培育过硬的思想作风。

思想支配行动,加强和改进作风建设,必须把思想作风建设摆在首位。所谓思想作风,是指人们在一定的世界观指导下,在社会生活中所表现出的人生态度、行为方式和精神风貌的总和,是人们在思维方式和思想观点上表现出来的基本取向、风格和特点。在作风建设中,思想作风起决定性作用。思想作风体现学风,思想作风主导工作作风,思想作风支配生活作风。

什么是好的过硬的思想作风?我感到最主要的是十个字:忠诚、正派、担当、扎实、廉洁。

忠诚,就是对党、对国家、对人民要忠诚。在思想上、政治上坚定对马克思列宁主义的信仰,坚定对社会主义事业的信念,对共产党领导的信心,自觉执行党的路线、方针、政策,有崇高的理想追求。对人对己,对上对下要诚实守信,言行一致,表里如一,不当面一套背后一套,不说假话,不掩饰问题。

正派,主要是指在立身做人上思想纯洁,品德端正,站得正,行得端,不看人办事,不搬弄是非,社会交往中,讲政治,讲人格;办事用权公正,讲正气,讲原则,不受人情关系左右;生活作风检点,生活趣味健康,不出入不健康场所,坚守传统美德。

担当,认真履职尽责,做到在其位谋其政,有责任重于泰山的意识,坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一,敢于旗帜鲜明,敢于较真碰硬。不搞无原则的一团和气;不当事不关己高高挂起,你好我好大家好的老好人;不做遇到矛盾绕道走,碰到问题躲着行、推诿扯皮、敷衍塞责的太平官,不做圆滑世故、拈轻怕重、挑肥拣瘦、明哲保身的“圆滑官”、“墙头草”。

扎实,工作指导思想端正,工作目的正确,做工作标准高,责任心强,不为个人名利所左右;人前人后一个样,领导在与不在一个样。注重调查研究,坚持实事求是,善于发现问题,敢于反映问题,不看领导眼色行事,不搞形式主义,不做表面文章,不图虚名;办事讲质量、讲效率,能出精品,效率高。

廉洁,有较强的廉洁意识和廉洁自觉性,在各种不廉洁的现象面前,心里不散架,耐得住清贫,守得住寂寞,以廉洁为荣,掌权为公,热心为大家服务,扎实为公家办事,不拥权自重,不搞权钱交易,公私分明、艰苦奋斗、勤俭节约精神强,能自觉抵制贪图享乐、铺张浪费的不良思想和作风。

其二、培育踏实的工作作风。

当前,干部队伍工作作风总体是好的,认真负责、勤奋敬业的人占大多数。但是也不能否认,八项规定出台和惩治腐败强力推进之后,不作为、慢作为,庸懒散浮拖现象时有发生,“心中无数、脑中无事、眼里无活、手里无牌、落实无果”的“五无”干部也并不鲜见。

“心中无数的人”:不善于学习和实践,满足于吃老本,不注重长本事,面对新形势、新常态,手中的那点老办法、土办法、笨办法显得捉襟见肘,力不从心。

“脑中无事的人”:整日脑子里空空的,不想事,不装事,不记事,不注重积累沉淀,不注重总结提高。像猴子摘玉米棒子,摘一个丢一个,结果事到临头惊慌失措、束手无策。

“眼里无活的人”:对事情视而不见,听而不闻,反应麻木迟钝,像算盘子一样拨一下动一下,像石磨一样推一下移一下,处处显得被动。

“手中无牌的人”:有想干事的愿望和激情,缺乏干成事的功夫和底气,有想法没办法,有思路却找不到出路,特别是面对错综复杂的矛盾和问题,不知如何下手、怎样出手。

“落实无果的人”:作风漂浮,喜欢做表面文章,对工作被动应付,浅尝辄止,虎头蛇尾,甚至有始无终,开“空头支票”,很多工作在一片落实声中落空。

出现“五无”干部的原因分析:

从客观上讲,是一些地方和单位工作标准不高、要求不严、压力不大,动力不足、管理不善。有的地方和单位看似有目标任务,但虚的多、空的多、弹性大,既不够具体,又不够到位。没有压力就没有动力,缺乏竞争就缺乏活力;不严就容易松垮,不紧就自然松懈。如果干多干少一个样,干好干坏差不多,甚至多干不如少干,那么庸懒散现象自然就会盛行。从主观上看,是因为一些干部事业心缺乏、责任感缺失、精神状态不佳、作风不实、能力不强、本领不大所致。

让“五无”干部坐不住、呆不下、过不好,一方面要强化教育。对“五无”干部要经常扯袖子、打招呼,切实帮助他们真正树立守土有责、在岗有绩、尽责有恒的理念,引导他们把心思、精力用在事业发展上,不能仅仅把工作当职业,满足于对得起“工资表”,更不能把工作当副业,只求过得去,不求过得硬,满足于“做一天和尚撞一天钟”,而要在思想上、行为上,真正把工作当事业,增强责任感,强化进取心,兢兢业业,任劳任怨地做好工作,成就事业。另一方面要加强监管,通过建立健全并严格执行各项规章制度,切实解决好人浮于事和动力不足问题,充分调动积极性、主动性和创造性,让心中有数的作决策,脑中有事的出主意,眼中有活的人机会多,手中有牌的人有舞台,落实有果的人受表彰,让那些“五无”干部“靠边站”、“没市场”、“被淘汰”。

其三、培育严谨的生活作风。

生活作风是指人们在日常生活中形成的生活态度和行为模式,它从不同方面反映人的世界观、人生观和价值观,反映人的思想品质、道德观念、文化素养和行为方式。党员干部尤其是党员领导干部的生活作风也从一个侧面反映了政党的精神风貌,与学风、思想作风、领导作风、工作作风等一起构成了党的整体形象,对政风、民风乃至整个社会风气的形成有着重要的影响。

改革开放以来,绝大多数领导干部在生活作风上保持了共产党人的本色,但也应看到部分领导干部生活作风方面存在不少问题,有的热衷吃喝,成天醉醺醺、晕乎乎;有的贪财好赌,沉迷打牌,搓麻将等赌博活动;有的沉迷女色,包养二奶,建家外之家;有的精神空虚,思想封建,遇事求神拜佛;有的阿谀奉承,趋炎附势,有酒有肉便是兄弟,有钱有权便是好“朋友”;还有的故作高雅,在“嗜字画”、“好古玩”中丢掉原则,在轻歌曼舞、觥筹交错中失掉立场。

培育领导干部健康严谨的生活作风,关键要纯洁社交圈,净化生活圈,管理活动圈。

俗话说得好,“物以类聚,人以群分”,“近朱者赤,近墨者黑”。与什么样的人成为朋友,参与进什么样的圈子,直接反映出一个人的世界观和价值取向。反过来,什么样的朋友和圈子也会对一个人的人生观和价值观产生重大影响。对于各级干部尤其是领导干部来说,其“生活圈”、“社会圈”“活动圈”的选择尤为重要,因为“社交圈”、“生活圈”、“活动圈”选择不慎进而走向贪污受贿、腐化堕落深渊的例子比比皆是。

也许有人还心存侥幸,认为即便是和一些不正之人来往,只要自己能够把持住,不会在廉政方面有所差池。其实我们要明白,温水慢慢加热,才会把青蛙烫死,而一壶100°C的开水,反而只能把青蛙烫伤。因此,我们一定不能低估“社交圈”、“生活圈”、“活动圈”的作用。要管好自己的“圈”,不该交的朋友不交,管好自己的头,不该动的念头不动,管好自己的嘴,不该吃的东西不吃,管好自己的手,不该拿的钱物不该拿,管好自己的腿,不该去的地方不去。

四要织密“铁笼子”,规范权力运行

权力是一把“双刃剑”,既可以为民所用,办好事,办实事;也可以为己谋利,搞歪事,做邪事。党的十八大以来,特别是教育实践活动以来,我们党对反腐斗争旗帜鲜明,态度坚决,坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,形成了对腐败份子的高压态势,“不敢腐”初显成效。然而,要切实遏制腐败,就必须进一步抓紧制度的篱笆,把权力关进制度的笼子里。

第一、打造“不能腐”的防范机制。邓小平同志曾尖锐地指出:“制度好可以使坏人无法横行,制度不好可以使好人无法充分做好事,甚至会走向反面。”腐败问题易发多发的一个重要原因,是制度不完善,管理不严格,监督不到位。“牛栏关猫”,使腐败现象的滋生蔓延有了可乘之机。深入推进反腐败斗争,必须紧紧围绕加强对权力的监督和制约这个核心,抓住腐败现象易发多发的关键环节,建立健全工作制度、管理制度、考核制度,真正用制度管人管事管权。要打破 “破窗效应”,确保制度刚性运行,防止把制度当作纸老虎吓人,当稻草人摆设。尤其要加强对一把手的监督,认真执行民主集中制,健全施政行为公开制度,严格落实岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制等制度,以及提醒、函询、诫勉、经济责任审计、领导干部有关事项报告等规定,做到经常抓、反复抓、持久抓,久久为功,抓出成效,充分发挥制度的约束、规范和引领作用。

第二、营造“不敢腐”的惩戒氛围。动员千遍不如问责一次,问责和惩治是最好的教育,也是最有力的预防。要形成有力震慑,使权力行使者“不敢腐”,关键要做到有腐必惩,有贪必肃,违犯必究。只有坚持以零容忍态度惩治腐败,反对“四风”,以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气,以猛药去、重典治乱的决心,始终保持反腐败、反“四风”的高压态势,做到发现一起,惩处一起,曝光一起,让心存侥幸者付出代价,使党的纪律真正成为“带电的高压线”,才能使每一个领导干部牢固树立有权必有责,用权受监督,违法受追究的理念,始终牢记“手莫伸,伸手必被捉”的道理,做到正确对待权力,谨慎使用权利,不敢滥用权力。

第三、形成“不想腐”的保障机制。大量事实表明,一些党员干部出现这样那样的问题,直到走向违纪违法以致犯罪的道路,究其原因,既有制度缺失、监管缺位的外因,也有信念动摇、精神缺“钙”的内因,还有待遇不优,付出与得到不对等的现实原因。因此,要从根本上遏制腐败,既要打造“不能腐”的防范机制和“不敢腐”的惩戒机制,同时也要逐渐形成“不想腐”的保障机制。“不想腐”的保障机制,一方面包括加强理想信念和廉洁自律教育,增强党员干部自身“免疫力”,筑牢“不想腐”的思想根基;另一方面,国家也要为公职人员提供合理的薪酬待遇,保证其能够过上与其工作、付出和奉献相对应的体面的、有尊严的生活,使其珍视自己的职业声誉和待遇,不愿、不想因贪腐而丧失这些声誉和待遇,从而自觉拒腐防变。正如李克强总理在512日全国推进简政放权放管结合职能转变工作电视电话会议中强调的:“现在政府工作人员,特别是基层公务员工作很辛苦,收入也不高,既要坚决堵住偏门,解决公务人员的权力参与分配、谋取不当利益的问题,也要打开正门,建立健全正常的工资增长机制,使其收入随着经济发展不断提高,保障他们的合理待遇和应有的尊严。”

再讲第二个问题,扎实抓好“三严三实”专题教育。

511日、27日,省委、市委分别召开了“三严三实”专题教育动员会,对这项工作进行了专题部署。市编办班子高度重视专题教育工作,制定印发了《关于深入开展“三严三实”专题教育的实施方案》,这里我就抓好“三严三实”专题教育再简要强调几点要求。

一要提高认识,切实把思想和行动统一到中央和省委、市委的安排部署上来

开展“三严三实”专题教育,是党的群众路线教育实践活动的延展深化,是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措,是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手,对于进一步增强党的创造力、凝聚力、战斗力,推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党,具有十分重要的意义。

自去年我办开展党的群众路线教育实践活动以来,“四风”问题得到遏制、作风明显好转,改进作风有了一个良好的开端,但树倒根在、藕断丝连,“不能”、“不想”的问题还未真正解决,发自内心的反“四风”的思想行动自觉尚未完全形成,一些作风深层次的问题还没有根本解决,要使改作风成为党员干部的自觉自愿,还有很长的路要走。作风建设永远在路上,没有休止符。作风建设贵在坚持,决不能一时松懈而功亏一篑。通过专题教育,就是要巩固、拓展、深化教育实践活动成果,使作风建设要求真正落地生根;就是要引导党员干部对党忠诚、个人干净、敢于担当,树立“心中有党不忘恩,心中有民不忘本,心中有责不懈怠,心中有戒不妄为”的高尚风范;就是要解决党员干部“不严不实“的问题,切实把好思想关、行动关和知行合一关,真正做到苦干实干真干。这次专题教育是我办当前和今后一个时期的重大政治任务,大家必须高度重视,切实自觉把思想和行动统一到中央、省委和市委部署上来,以饱满的热情积极投身其中。

二要突出重点、全面把握专题教育的目标要求和方法措施

按照中央、省委、市委部署要求,开展“三严三实”专题教育不是一次活动,不分批次、不划阶段、不设环节,我办的专题教育在领导班子成员中开展,其他干部职工共同参与,但不要求做党性分析材料。我们要牢牢把握专题教育的目标要求和方法措施,做到标准更高一点,要求更严一点,确保教育不虚不空不偏,取得实实在在的成效。

(一)认真开展学习教育。要在学习教育上下足功夫,花足力气,要讲好专题党课,做好三个专题的学习研讨,通过中心组学习、专题研讨、个人自学等方式,深入学习中国特色社会主义理论体系,学习十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,不断增强道路自信、理论自信、制度自信,拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”。要以先进典型为镜,见贤思齐;要深入开展警示教育,从反面典型中汲取教训,受警醒、明底线、知敬畏。会前,我已讲了一次专题党课,班子其他成员也要按照要求,自己动手撰写专题党课讲稿,做好讲课准备。

(二)从严查找问题。坚持把问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程,把发现问题、解决问题作为出发点和落脚点,搞好调查研究,广泛听取干部群众意见,对照教育实践活动“两方案一计划”和“整改清单”,对照教育实践活动中查摆出来的问题特别是群众反映强烈的突出问题,坚持边学边查边改,列出问题清单,一条一条梳理,一项一项整改;注重建章立制,强化刚性执行,年底前,要研究制定我办践行“三严三实”的行为规范,推行践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

(三)从实进行党性分析。贯彻严肃党内政治生活要求,重点搞好党性分析和自我剖析,开展批评和自我批评,年底前,以践行“三严三实”为主题,高标准开好党员领导干部年度民主生活会。

(四)切实解决存在问题。按照“三严三实”要求,针对党性分析和专题民主生活会上检查出来的问题,结合思想和工作实际,提出整改对策,作出整改承诺,接受党员群众监督,确保整改落实到位,让群众看到实实在在的成效。

三要精心组织,确保专题教育取得实效

要把专题教育与当前机构编制工作紧密结合起来,坚持用机构编制工作实践检验专题教育成效,用专题教育的成效推动机构编制工作创新发展。

(一)强化组织领导,明确职责任务。我办“三严三实”专题教育在办领导班子的领导下进行,由机关党支部牵头组织实施。作为单位的主要负责同志,我将认真履行第一责任人职责,带头参与,抓好重点、把好方向,保证活动不虚不空不偏。其他领导班子成员要立足本职岗位开展专题教育,真正从思想上、工作上、作风上严起来、实起来,把“三严三实”要求体现到履职尽责、做人做事的方方面面;机关党支部的同志要认真履行牵头组织实施的责任,深入研究谋划,搞好统筹协调,把握进度节奏,加强与相关部门的沟通联动。

(二)大力探索创新,突出自身特色。一方面,要严格按照中央和省委、市委要求,把专题教育各项“规定动作”做到位,绝对不能打折扣、搞变通、做选择。另一方面,要紧扣编办实际,创新教育方式方法,把“自选动作”做出亮点、做出成效,力争使专题教育体现出鲜明的“编办特色”、“编办烙印”和“编办风格”。

(三)注意统筹兼顾,做到“两手抓两促进”开展专题教育,根本目的是推动工作又好又快发展。当前,我办各项业务工作任务很重,我们要通过开展专题教育,为推进行政审批制度改革、事业单位分类改革、严控财政供养人员等中心工作提供强大的精神动力、能力支持和作风保障。坚持把专题教育与业务工作同布置、同落实、同检查,做到两手抓、两不误、两促进。

同志们,搞好这次专题教育,意义深远、责任重大、任务繁重。我们一定要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,聚精会神,齐心协力,高标准高质量地推进专题教育活动,为建设“富裕、秀美、宜居、和谐”新鹰潭作出新的更大的贡献。

 

 

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